Heritage Provider Network (HPN), una de las organizaciones de atención médica basada en el valor más experimentadas y eficaces del país, y Crain’s Custom Studio, una división de marketing de Crain’s New York Business, han anunciado los ganadores de la tercera edición de los premios Heritage Healthcare Innovation Awards. Los premios honran a los innovadores que más han mejorado el acceso y la calidad de la asistencia sanitaria asequible en las comunidades a las que sirven en el área metropolitana de Nueva York.
Mary Kramer, editora del grupo, Chicago, Cleveland, Detroit y Nueva York, Crain City/Regional Business; Timothy C. Peck, MD, cofundador y director general, Call9; Matt Loper, director general y cofundador, Wellth; Jorge R. Petit, MD, director general, Coordinated Behavioral Care; Richard Merkin, MD, presidente y director general, Heritage Provider Network; David Sandman, PhD, presidente y director general, New York State Health Foundation y Mark Wagar, presidente, Heritage Medical Systems.
En un almuerzo celebrado en el New York Athletic Club de Manhattan se anunciaron los ganadores de las cinco categorías siguientes: enlace al vídeo
Premio Heritage a la innovación en la prestación de servicios sanitarios: Timothy C. Peck, MD, cofundador y director general de Call9
Reconocimiento a un innovador en el desarrollo de nuevos modos de diagnóstico, tratamiento y atención que mejore activamente el acceso a los servicios y la calidad de la asistencia sanitaria en general.
Con la fundación de Call9, el Dr. Peck ha innovado las operaciones de prestación de asistencia sanitaria incorporando servicios multidisciplinares de telemedicina de urgencias en centros de enfermería especializados, dotados de médicos de urgencias a distancia que trabajan con técnicos de urgencias in situ.
Premio Heritage a la innovación en el sector sanitario: Matt Loper, director general y cofundador de Weallth
Destaca las aplicaciones tecnológicas de vanguardia y las promesas del sector sanitario. Estos innovadores de vanguardia están haciendo contribuciones significativas en los ámbitos de la tecnología, la investigación o los nuevos enfoques de los sistemas sanitarios.
Weallth, fundada por Loper, ofrece una plataforma de cambio de comportamiento basada en incentivos para mejorar la adherencia a la medicación y los planes de atención
Premio a los Investigadores del Patrimonio en Medicina Traslacional: Dr. Thomas Fuchs
Cofundador y Director Científico de Paige AI; Director de Patología Computacional del Centro Warren Alpert de Patología Digital y Computacional del Centro Oncológico Memorial Sloan Kettering; Profesor de la Facultad de Ciencias Médicas Weill Cornell
Se concede a una persona o equipo por los resultados cuantitativos más significativos obtenidos al acelerar la transición de herramientas de diagnóstico y tratamientos novedosos e innovadores a los pacientes.
Paige AI, una start-up de Manhattan, fundada por Fuchs, pretende revolucionar el diagnóstico clínico y el tratamiento del cáncer aplicando la inteligencia artificial a la patología.
Premio al Liderazgo Sanitario Heritage: David Sandman, PhD
Presidente y Director General de la Fundación de Salud del Estado de Nueva York
Reconocimiento a un líder del área de Nueva York que haya demostrado un impacto significativo en su campo de la atención sanitaria. Este pensador de vanguardia ha cambiado para siempre el funcionamiento de los sistemas de asistencia mediante nuevos modelos, procesos y vías.
La NYS Health Foundation, bajo la dirección de Sandman, ha desempeñado un papel transformador en sus esfuerzos por mejorar la salud de los neoyorquinos, concediendo subvenciones a organizaciones con proyectos de atención sanitaria que son sostenibles, pueden reproducirse y ampliarse.
Premio al liderazgo organizativo de Heritage Healthcare: Jorge R Petit, MD en nombre de Coordinated Behavioral Care
En honor a una organización que ha cambiado fundamentalmente la forma de prestar asistencia sanitaria. Esta organización ha creado o defendido nuevas formas de pensar y hacer, uniendo a diversos grupos para que trabajen juntos.
Coordinated Behavioral Care ofrece un apoyo fundamental a los enfermos mentales de nuestra comunidad que se enfrentan a una enfermedad física y conductual crónica.
El concurso de premios a la sanidad ha recibido nominaciones de todo el espectro de la sanidad neoyorquina, desde emocionantes empresas de nueva creación hasta centros de innovación médica de Nueva York establecidos desde hace tiempo. La lista completa de los 26 finalistas puede consultarse en www.crainsnewyork.com/heritage.
«Los ganadores merecen nuestra más sincera felicitación, ya que son un ejemplo de las mejores ideas de liderazgo e innovación que están cambiando la prestación de la asistencia sanitaria para millones de neoyorquinos», dijo el Dr. Richard Merkin, Presidente y Director General de HPN. «Su compromiso continuo presenta oportunidades para explorar nuevas formas de asegurar a los neoyorquinos que están recibiendo ideas de vanguardia, al tiempo que implementan medidas de ahorro».
«Estamos muy orgullosos de asociarnos con Heritage Provider Network para la tercera edición de los premios Heritage Healthcare Innovation Awards. Sus premios reconocen a los innovadores de la atención sanitaria que han mejorado la vida de millones de neoyorquinos», dijo Mary Kramer, editora del grupo Crain’s New York Business. «Estamos encantados con el impulso de este programa -el mayor número de nominaciones de los tres años de este año- y aplaudimos su compromiso continuo para mostrar a los líderes que están pensando en grande o explorando nuevos y novedosos enfoques, ofertas o servicios de atención médica. Felicitamos a los finalistas y ganadores del premio Heritage Healthcare Innovation 2018.»
«Cientos de nominaciones. Veintiséis finalistas. Y ahora cinco increíbles ganadores. Todos ellos son ejemplos de que la comunidad sanitaria neoyorquina ha dado un paso adelante, no aceptando lo que siempre ha sido, y mostrando formas de mejorar la salud, la atención, el acceso y el coste para millones de neoyorquinos», dijo Mark Wagar, presidente de Heritage Medical Systems.
SOBRE HPN:
Heritage Provider Network, Inc. (HPN) es una de las organizaciones de médicos con más experiencia en la atención responsable y en la mejora continua de la prestación de servicios sanitarios basados en el valor. Desarrollar y gestionar sistemas sanitarios coordinados, centrados en el paciente y el médico, que ofrezcan algunas de las soluciones más sólidas para el futuro de la salud, la atención y el coste en Estados Unidos. HPN y sus filiales operan en Nueva York, California, Arizona y Missouri proporcionando asistencia sanitaria de alta calidad y rentable con más de un millón de pacientes afiliados y se dedican a la asistencia sanitaria de calidad y asequible, y a dar prioridad al bienestar de los pacientes. (www.heritageprovidernetwork.com)
Acerca de Crain’s New York Business
Durante más de 30 años, Crain’s New York Business ha sido la galardonada fuente de noticias para los líderes empresariales de Nueva York, contando la historia de la economía neoyorquina, a la vez que sirve como voz y defensor de la comunidad empresarial de la ciudad. Informando a través del prisma de los negocios, Crain’s ayuda a sus lectores a estar al tanto del funcionamiento interno del ecosistema económico y político de Nueva York, a descubrir nuevas oportunidades de negocio y a conectar con la comunidad empresarial neoyorquina en general.
FUENTE Heritage Provider Network, Inc.
